Curriculum Vitae
Concepteur de curriculum a Lettre d'accompagnement Coordonnées Curriculum Vitae Lettre d'accompagnement References Examen et impression
Modèle
Objectifs
Antécédents professionnels
Éducation
Activités communautaires
Résumé des compétences
Points saillants
Modèle personnalisé

Objectif

Cliquez sur les boutons PRÉCÉDENT et SUIVANT en bas de page pour naviguer dans la série d'étapes à suivre.

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CONSEILS

Il s'agit d'un court énoncé sur vos objectifs de carrière ou d'emploi. Il permet aux lecteurs de savoir rapidement le type d'emploi que vous désirez. Cet énoncé est facultatif, mais utile, car il vous donne une autre occasion avec votre curriculum vitae de viser directement un emploi particulier.

Affichage du modèle:
Modèle A, Modèle B, Modèle C,
Poste d'administrateur adjoint de réseau, en utilisant les connaissances et les compétences que j'ai acquises au cours du programme menant à mon diplôme et de mon expérience professionnelle.
Vendeur à Amy's Boutique.
Coordonnateur de l'assurance de la qualité et formateur en ressources humaines.

Antécédents professionnels

Cliquez sur "AJOUTER UN EMPLOI ANTÉRIEUR" ci-dessous afin d'inclure d'autres expériences de travail. Les champs vides ne seront pas inclus dans le curriculum vitae. Vous pouvez changer cette partie plus tard, si vous le désirez :


Je désire démontrer d'abord

Ajout d'un emploi antérieur
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CONSEILS

  • Utilisez cette partie pour résumer toutes les expériences de travail pertinentes.
  • Indiquez votre poste le plus récent en premier, puis vos postes antérieurs par ordre chronologique du plus récent jusqu'au plus ancien.
  • Incluez les postes non rémunérés (p. ex., stages, programmes d'enseignement coopératif, bénévolat).
  • Vous pouvez regrouper divers postes occupés au sein d'une seule entreprise ou les indiquer séparément.
  • Incluez les éléments pertinents sous forme de points ou de paragraphes pour chaque expérience professionnelle.

Études

Précisez votre éducation, y compris vos études scolaires (p. ex., éducation générale, école secondaire, collège, université) et votre éducation ou formation informelle (p. e.x., cours de perfectionnement professionnel, séminaires, ateliers). Si vous n'avez pas de diplôme secondaire, veuillez commencer par votre réalisation la plus importante (p. ex., autre diplôme ou certificat). Veuillez utiliser les boutons ci-dessous pour ajouter ou supprimer des données jusqu'à ce que vous soyez satisfait des résultats.
Ajout d'études antérieures
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CONSEILS

  • Incluez des détails comme les suivants : diplôme universitaire ou certificat technique, domaine de concentration, faculté, université ou collège, ville et année de fins d'études.
  • Indiquez vos autres études postsecondaires.
  • Incluez les cours de perfectionnement professionnel et les séminaires que vous avez terminés avec succès.
  • Regroupez les cours similaires (p. ex., plus de 100 heures de formation en services à la clientèle, 30 heures de formation en santé et hygiène du travail).
  • Vous pouvez indiquer "études en cours" ou "en cours" pour répondre à la question "Date de fin des études".

Activités communautaires


Ajout d'activités communautaires
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CONSEILS

Veillez à inclure les activités communautaires, particulièrement si elles se rapportent au poste désiré. En indiquant vos intérêts personnels à vos employeurs, vous les aidez à mieux vous connaître, notamment les suivants :
  • les sports d'équipe;
  • les activités bénévoles;
  • les organismes de services;
  • travail de charité.

Résumé des compétences pertinentes

Ajout de compétences
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CONSEILS

Indiquez de trois à cinq brefs titres qui relèvent directement de l'emploi visé (p. ex., COMMERCIALISATION, SERVICE À LA CLIENTÈLE, COMMUNICATION, LEADERSHIP).

Incluez pour chaque titre de trois à cinq éléments sous forme de puces pour démontrer ou quantifier vos compétences (p. ex., augmentation des ventes de 52 % en seulement six mois)

Points saillants des compétences


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CONSEILS

Indiquez à l'employeur ce qui fait de vous le meilleur candidat au poste.

Voici quelques exemples :
  • Compétences en présentations de groupes dynamiques
  • Mise sur l'équipe
  • Aimable avec les clients
  • Cinq ans dans les domaines des ventes directes et de la télémercatique
  • Parfaitement trilingue (p. ex., anglais, français et cri)
  • Vaste expérience à titre de man?uvre général

Ajouter une partie

Si vous avez des renseignements qui ne vont dans aucune autre partie, vous pouvez les inclure ici. Vous pourrez renommer cette partie lorsque vous l'examinerez avant de l'imprimer.

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CONSEILS

Les renseignements que vous ajoutez ici doivent se rapporter d'une certaine façon au poste postulé. Parmi les renseignements recueillis, citons :
  • les adhésions;
  • les prix et reconnaissances;
  • les occasions de perfectionnement professionnel.